防范企业内部知识对外扩散的措施
The Measures of Preventing the Spread of Internal Knowledge to External by Enterprise作者机构：淮海工学院连云港221008
出 版 物：《企业活力》 (Enterprise Vitality)
年 卷 期：2012年第7期
页 面：74-77页
学科分类：12[管理学] 120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 1202[管理学-工商管理]
基 金：淮海工学院课题"基于组织免疫的组织变革机理研究"(编号:S2008001)的阶段性成果
摘 要：企业为了顺应技术与管理水平的快速变化,建立了学习型组织。使各类知识能够在企业内部扩散,从而提高了企业的经营管理水平。然而随着员工的离职等原因,容易导致知识向外扩散,培养了竞争对手,给企业带来严重的危害。预防知识扩散是企业在经营管理中永恒不变的话题,如何防止自己的知识被竞争对手学习,保持竞争优势需要从各方面入手,既要拥有高道德的员工,更要制度建设;既要培养员工的忠诚度,更要企业制定切实可行的战略,让企业与员工都有美好的愿景,让员工知道企业将有辉煌的未来,自己有很好的前途。通过多种措施的采取,内部知识的对外扩散一定有所降低。
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