稳定干部思想问题初探
作者机构：南京军区<人民前线>报社
出 版 物：《南京政治学院学报》 (Journal of PLA Nanjing Institute of Politics)
年 卷 期：1994年第10卷第1期
页 面：57-58页
核心收录：
学科分类：11[军事学] 1107[军事学-军队政治工作学] 1106[军事学-军制学] 110602[军事学-军队管理学]
主 题：干部思想 问题初探 部队干部 加快改革 家庭 人才需求量 转业 消极因素 深层次改革 建功立业
摘 要：当前,分析干部的思想状况,研究影响干部思想稳定的因素,应把握以下几个方面: 一、加快改革开放使广大干部看到了施展才干的广阔天地和机遇,更新了观念,增强了信心。但必须看到,军地经济收入和生活条件出现反差现象,容易减弱部队的吸引力。面临深化改革和扩大开放,各条战线、各个部门人才需求量进一步增加,特别是一些地方出现了“三调三抢的新情况(调整发展目标、调整发展思路,调整激励政策;抢项目,抢资金,抢人才),会办事、有远见、讲实际、有魄力的人才显得更加紧缺。与此相适应。
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