知识转移及其相关概念辨析

作     者：谭大鹏 霍国庆 王能元 吴磊 蒋日富 喻缨 董纪昌 Tan Dapeng Huo Guoqing Wang Nengyuan Wu Lei Jiang Rifu Yu Ying Dong Jichang Management School, Graduate School of Chinese Academy of Sciences, Beijing 100080

作者机构：中国科学院研究生院管理学院北京100080 

出 版 物：《图书情报工作》 (Library and Information Service)

年 卷 期：2005年第49卷第2期

页      面：7-10,143页

核心收录：

学科分类：12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 

基　　金：国家社会科学基金(项目编号:02ATQ003) 

主　　题：知识转移 知识传播 知识扩散 知识共享 概念研究 

摘      要：知识转移是在受控环境中实现知识从拥有者到接受者的传播,缩小人类个体或组织之间的知识差距,并促进人类共同发展的过程。知识转移是一个特殊的知识传播过程,是在受控环境中进行的,其根本作用是缩小人类个体或组织之间的知识差距并促进人类的共同发展。虽然知识转移、知识扩散和知识共享都是知识传播的特殊类型,但三者在概念的内涵与外延上存在一定差异。