新兴技术创新生态中领军企业向追随者赋能能否提升主导力?

作     者：何建洪 徐耀德 李林 尹西明 HE Jianhong;XU Yaode;LI Lin;YIN Ximing

作者机构：重庆邮电大学经济管理学院重庆400065 北京理工大学管理与经济学院北京100081 教育部人文社科重点研究基地——清华大学技术创新研究中心北京100084 

出 版 物：《中国软科学》 (China Soft Science)

年 卷 期：2024年第9期

页      面：210-224页

核心收录：

学科分类：120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 12[管理学] 1202[管理学-工商管理] 

基　　金：国家社会科学基金项目(22BGL046) 国家自然科学基金面上项目“科技成果转化赋能新质生产力发展:理论基础、组织模式与制度环境”(72474025) 

主　　题：领军企业 新兴技术创新生态 赋能 主导力 

摘      要：新兴技术创新生态中领军企业与追随者合作,对推动产业创新、加快发展新质生产力具有重要价值。基于520份制造企业调查问卷,实证探究领军企业向追随企业进行技术和资源赋能所产生的反馈效应对领军企业生态主导力的提升效果,以及关系感知、生态开放性的权变影响。结果表明:无论是领军企业以技术赋能还是资源赋能追随者,均存在反馈性传导效应,能够显著提升领军企业生态主导力;关系感知和生态开放性则进一步正向调节了这一过程。研究结果深化了新兴技术创新生态系统中的企业间关系结构和赋能理论,也为新发展阶段培育和壮大科技领军企业、激活和完善产业创新生态、加快发展新质生产力提供重要的理论和实践参考。