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央企经济增加值考核体系在城市燃气企业中应用和调整

作     者:房音帆 

作者机构:重庆燃气集团股份有限公司400020 

出 版 物:《现代商业》 (Modern Business)

年 卷 期:2014年第14期

页      面:251-253页

学科分类:12[管理学] 120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 1202[管理学-工商管理] 

主  题:经济增加值 央企 考核体系 指标调整 城市燃气企业 

摘      要:经济增加值(Economic Value Added,EVA)是由美国Stern&Steward咨询公司于上世纪80年代提出的财务业绩评价指标,目的在于克服传统指标的缺陷,准确反映公司为股东创造的价值。近年来,该指标被广泛的推广和运用到国内外企业管理体系中。2010年,国务院国资委在央企层面全面推行EVA考核,在当年首次以EVA指标取代净资产收益率,成为考核央企负责人的核心指标。本文对央企EVA考核体系进行了分析,并针对行业特点,解析EVA指标在城市燃气企业中的应用与调整。

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