基于特征选择方法的高校图书馆馆员队伍建设影响因素分析——以江西省高校图书馆馆员队伍建设为例
Analysis of Factors Influencing Librarian Development in University Libraries Based on Feature Selection Method:Taking the Construction of University Librarians in Jiangxi Province as an Example作者机构：江西师范大学图书馆南昌330022
出 版 物：《大学图书情报学刊》 (Journal of Academic Library and Information Science)
年 卷 期：2024年第42卷第4期
页 面：132-139页
学科分类：1205[管理学-图书情报与档案管理] 12[管理学] 120501[管理学-图书馆学] 120502[管理学-情报学]
主 题：馆员队伍建设 高校图书馆 特征选择法 江西省 皮尔森相关系数 随机森林算法
摘 要：目前学界关于高校图书馆馆员发展影响因素的定量分析研究相对较少,文章以江西省高校图书馆为例,通过特征选择方法对馆员发展影响因素展开定量分析。通过计算皮尔森相关系数,分析得出学生规模、纸本图书累积量、馆舍总面积等因素与馆员总量呈较强的负相关性,与馆员总量不足的矛盾较为严峻,且不同类型高校在某些方面存在较大差异;通过随机森林算法推断出电子资源下载量、纸本图书累积量、读者总量是影响馆员成长较为重要的因素。从高校图工委、高校图书馆、高校馆长群体三个层面对高校图书馆馆员队伍建设提出若干建议。
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