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结构洞、强联系与企业技术能力关系研究

作     者:崔海云 施建军 

作者机构:北京物资学院商学院 对外经济贸易大学 

出 版 物:《企业经济》 (Enterprise Economy)

年 卷 期:2016年第35卷第2期

页      面:64-69页

学科分类:120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 12[管理学] 1202[管理学-工商管理] 

基  金:国家社会科学基金重大项目"‘十二五’时期我国发展的创新驱动战略研究"(项目编号:11&ZD004) 

主  题:结构洞 强联系 技术吸收能力 技术创新能力 

摘      要:开放经济背景下,积极融入组织内外的创新网络,加强创新活动的内外向合作,被学者们视为企业提升技术能力的重要战略选择。创新网络如何影响企业的技术能力成为企业战略管理领域重要的研究主题。创新网络内的结构洞以及联系强度是影响企业提升技术能力的重要因素。本文通过构建结构洞、强联系与企业技术能力关系的概念模型,实证检验了结构洞对企业技术能力的影响效应及其内部作用机制。研究发现,结构洞对企业技术能力具有正向的促进作用,并通过强联系作用于企业的技术吸收能力和技术创新能力。

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