充分发挥企业劳动争议调解委员会的作用
作者机构：黄石市大冶有色金属公司 中化建矿业公司 恩施市石油公司 湖北海铭星集团公司 宜昌市西陵区总工会
出 版 物：《工友》 (Workmates)
年 卷 期：2009年第5期
页 面：16-19页
学科分类：0301[法学-法学] 03[法学] 030105[法学-民商法学(含：劳动法学、社会保障法学)]
主 题：企业劳动争议调解委员会 当事人 劳动争议 劳资纠纷
摘 要：劳动争议调解的原则是预防为主、调解为主、基层为主。企业劳动争议调解委员会的调解,是我国劳动争议调解制度的第一关,及时、高效、经济、简便地调解劳动争议,维护劳动争议当事人,特别是维护劳动者合法权益,有利于发展和谐劳动关系,促进和谐社会建设。如何发挥企业劳动争议调解委员会的职能作用?本刊特邀请部分劳动争议调解工作者畅谈他们的意见。
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