跨部门协同视角下的新时代“枫桥式工作法”研究
Research on the“Fengqiao-Style Work Method”in the New Era from an Interdepartmental Collaboration Perspective作者机构:新疆大学政治与公共管理学院 清华大学应急管理研究基地、中国社会风险评估研究中心
出 版 物:《浙江警察学院学报》 (Journal of Zhejiang Police College)
年 卷 期:2024年第2期
页 面:23-32页
学科分类:12[管理学] 1204[管理学-公共管理]
基 金:国家自然科学基金青年项目“‘双系统’视角下突发公共卫生事件公众风险感知及应对行为演化研究”(72004078)。
主 题:跨部门协同 “枫桥式工作法” “结构—过程”模型 文本分析法
摘 要:跨部门协同是“枫桥式工作法的重要组成部分。本研究采用“结构—过程模型,通过对58个“枫桥式工作法典型事迹进行文本分析,探讨新时代“枫桥式工作法中的跨部门协同治理机制运行过程与逻辑。研究发现,在“枫桥式工作法中,跨部门协同的结构层面展现出了清晰的特点和优势:党建引领有力、部门职责清晰互补、法治保障健全;跨部门协同的过程层面呈现出了以人民为中心的价值导向、以就地解决问题为目标设定、以快速主动来响应任务分配、以四治融合为措施方法。结构和过程相互依存、相互作用,结构形塑过程、过程反作用于结构,结构与过程的互动关系是推动新时代“枫桥式工作法不断发展的重要动力。