人力资源视角下医院人事档案管理研究
Research on Hospital Personnel Archives Management from the Perspective of Human Resources作者机构：阜新市细河区医院
出 版 物：《兰台世界》 (Lantai World)
年 卷 期：2024年第5期
页 面：113-115页
学科分类：1205[管理学-图书情报与档案管理] 12[管理学] 120503[管理学-档案学]
摘 要：医院的人事档案管理是确保人力资源高效配置和优化的核心环节。医院人事档案详细记录了员工的个人背景、职业经历和绩效评估等关键数据,同时为医院在人才选拔、培养、评估和职业规划方面提供了坚实的数据支持。通过实施精细化的人事档案管理,医院能够全面评估医护人员的能力和潜力,为人力资源的合理分配提供决策支持。优化档案管理流程有助于提升人事决策的精确性和合理性,进而增强医院的运营效率和服务质量。因此,医院应重视并强化人事档案管理,以推动人力资源管理水平的整体提升。
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