企业管理模式的创新与实践

作     者：朱恩瑶 

作者机构：梧州市产业投资发展集团有限公司 

出 版 物：《现代企业文化》 (Modern Enterprise Culture)

年 卷 期：2024年第2期

页      面：62-64页

学科分类：12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 

主　　题：企业管理模式 组织结构 决策流程 

摘      要：在当前快速变化的商业环境中，企业管理模式的创新已成为推动企业持续发展和竞争力提升的关键因素。随着技术进步和市场环境的不断变化，传统的管理模式正面临着前所未有的挑战，迫切需要创新和改造以适应新的商业环境。因此，探讨企业管理模式的创新与实践，对于理解和应对当下及未来商业环境的变化具有重要意义。企业管理模式的创新不仅涉及组织结构、决策流程和企业文化等内部管理方面的改革，还包括对外部变化的敏感度和应对策略的调整。随着信息技术的飞速发展，特别是大数据、人工智能等新兴技术的应用，企业管理正在经历着从传统到现代的转型。这一转型不仅是技术层面的，更是管理思想和企业文化层面的深刻变革。本文旨在探讨企业管理模式的创新及其在实践中的应用，重点分析当前企业面临的挑战，并提出相应的创新策略和实践方法。