职业社会学的新发展:迈向更具包容性的概念与理论框架

作     者：简逸伦 肖索未 Jian Yilun;Xiao Suowei

作者机构：浙江大学社会学系 北京师范大学社会学院 

出 版 物：《社会学研究》 (Sociological Studies)

年 卷 期：2024年第39卷第2期

页      面：203-225,M0007页

核心收录：

学科分类：0303[法学-社会学] 12[管理学] 1204[管理学-公共管理] 03[法学] 030301[法学-社会学] 

基　　金：国家社会科学基金项目“三孩政策背景下家政服务关系的协调机制研究”(22BSH052)的阶段性成果 

主　　题：职业社会学 去本质化 知识工作 组织研究 

摘      要：职业社会学对我们理解现代社会具有重要意义。随着全球社会经济的变迁,职业社会学研究出现了危机,暴露出其基于英美社会的预设所带来的一系列局限。在此背景下,学者们重新发展了职业社会学的研究范式,“去本质化地理解职业的概念,反思关于职业的抽象知识和自主性预设,并以更为关系性、情境化的方式理解职业,使职业社会学重新获得了对社会现实的解释力,也更加适用于不同的国家和地区的现实。在此过程中,职业社会学的经验研究也进一步扩展。本文系统梳理了职业社会学这一系列的新发展,进而讨论其对于中国相关研究的意义与启发。