省属高校高层次人才队伍建设:初步共识、问题审思及发展对策
Construction of High-level Talent Team in Provincial Colleges and Universities:Preliminary Consensus,Sticking Points and Countermeasures Suggestions作者机构:吉林省教育科学院吉林长春130000
出 版 物:《现代教育科学》 (Modern Education Science)
年 卷 期:2024年第2期
页 面:23-28页
学科分类:040106[教育学-高等教育学] 0401[教育学-教育学] 04[教育学]
基 金:吉林省社会科学基金马工程专项委托项目“落实习近平总书记关于教育、科技、人才重要论述在吉林实践的路径研究” 2023年度吉林省教育厅委托调研项目“吉林省省属高校高层次人才队伍建设情况的调查研究”
主 题:省属高校 高层次人才 人才政策 人才队伍建设 经费投入
摘 要:人才是促进高校高质量发展的核心支撑点,随着大学治理的重心下移和高等教育内涵式发展的不断推进,做好省属高校高层次人才队伍建设工作成为加快实施人才强省战略、建设新时代人才聚集高地的重要保障。以J省为例,省属高校高层次人才队伍建设已形成初步共识,聚焦队伍建设过程中的难点和堵点问题,分析其中症结,从推进人才政策落地、人才驱动式发展机制完善、人才流动服务体系构建、加大经费投入使用力度、科研平台统筹共建、人才引进方式转变等方面提出省属高校高层次人才队伍建设的对策建议,以期为建设具有影响力的重要人才中心和创新高地夯基蓄力。