服务业平台企业的网络能力、数字平台能力如何促进数字化创新?——资源编排视角

作     者：柳学信 程园 孙忠娟 

作者机构：首都经济贸易大学工商管理学院 

出 版 物：《经济管理》 (Business and Management Journal)

年 卷 期：2024年

核心收录：

学科分类：120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 12[管理学] 0202[经济学-应用经济学] 02[经济学] 1202[管理学-工商管理] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 020205[经济学-产业经济学] 

基　　金：国家自然科学基金面上项目“企业数字能力的结构测量、组态前因及其对创新的影响机制研究”(72172097) 北京市社会科学基金项目“北京市企业数字能力的测评与提升机制研究”(21GLB022) 首都经济贸易大学科研项目-青年学术创新团队“数字化情境下企业能力提升与创新机制研究团队”(QNTD202203) 

主　　题：网络能力 数字平台能力 数字化创新 资源编排理论 服务业平台企业 

摘      要：数字经济时代,平台企业资源编排行为深受“平台网络效应“平台技术水平的影响。由此,网络能力和数字平台能力成为影响服务业平台企业数字化创新的重要资源编排能力。本文以251份服务业平台企业数据作为研究样本,实证检验网络能力、数字平台能力以及两者综合平衡对企业数字化创新的影响,并考虑行业和区域创新环境的调节作用。研究结果表明:网络能力、数字平台能力以及两者综合作用对数字化创新产生“倒U型影响,在上述关系中,行业和区域创新环境具有负向调节作用。研究结论丰富了数字平台情境下的资源编排理论,从能力匹配视角为企业单一能力研究提供有益补充,并基于内部能力—外部环境间交互效应视角揭示出服务业平台企业开展数字化创新的机制黑箱,为平台企业数字化创新提供具体的实践指导。