IBM转型中的HR稳定剂 数经变革时，团队如何持续成长?
作者机构：《中外管理》记者
出 版 物：《中外管理》 (Sino Foreign Management)
年 卷 期：2007年第1期
页 面：106-113页
学科分类：02[经济学] 0202[经济学-应用经济学] 020203[经济学-财政学（含∶税收学）]
主 题：转型 稳定剂 HR 随需应变 服务业务 IT服务 IBM 产品化
摘 要：2006年,已成为IBM主业的服务部门在创业10周年之际宣布向IT服务产品化转型。而仅其中国区,工龄超过10年的员工就达一半!他们已亲历了IBM的多次组织变革。然而,这个数经变革的团队,却令人惊讶地保持着高度的稳定!IBM究竟是如何做到在不断变革中,始终保持团队及员工的活力与成长的?
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