论我国公共职业培训机制的选择和创新
作者机构：南昌大学经济与管理学院江西南昌330047
出 版 物：《中国职业技术教育》 (Chinese Vocational and Technical Education)
年 卷 期：2005年第21卷第33期
页 面：57-60页
学科分类：120301[管理学-农业经济管理] 12[管理学] 1203[管理学-农林经济管理] 0401[教育学-教育学] 04[教育学] 040107[教育学-成人教育学]
主 题：职业培训 “农村劳动力转移培训阳光工程” 公共 就业服务体系 再就业培训计划 农村剩余劳动力 创新 机制 政府出资 社会成员
摘 要：一、我国公共职业培训机制的运行状况 公共职业培训是政府为了帮助一部分社会成员进行就业,由政府出资而进行的技能训练.公共职业培训是就业服务体系重要组成部分,目前我国公共职业培训主要包括针对下岗职工的 再就业培训计划 、针对农村剩余劳动力的 农村劳动力转移培训阳光工程 ,此外还包括各地针对待业大学生的培训等.
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