“5M1E”管理模式在新冠感染隔离病区中的感控实践

作     者：孙慧 李占结 

作者机构：南京中医药大学附属医院江苏南京210029 南京医科大学第一附属医院 

出 版 物：《江苏卫生保健》 (JIANGSU JOURNAL OF HEALTH CARE)

年 卷 期：2023年第25卷第3期

页      面：218-220页

学科分类：1004[医学-公共卫生与预防医学(可授医学、理学学位)] 10[医学] 

基　　金：国家重点研发计划(2020YFC0848100) 中国老年医学学会感染防控研究基金资助项目(GRYJ-LRK2018016) 江苏省医院协会医院管理创新研究课题(JSYGY-3-2020-692,JSYGY-3-2019-48)。 

主　　题：“5M1E”管理模式 新冠感染隔离病区 感控实践 

摘      要：目的 探讨“5M1E管理模式在整建制接管新冠感染隔离病区中的防控效果。方法 从“5M1E管理模式6要素“人、机、料、法、环、测入手,制定清单式感控管理规范和流程,经规范化培训并考核,统计分析提高感控团队的应对能力。结果 经“5M1E管理模式系统化干预后,84名成员均参加了培训后两次考核,防护知识考核总体均分从摸底时的(78.67±7.18)提高到(93.39±3.56),差异有统计学意义(t=-16.83,P0.05)。“5M1E管理模式系统化干预后,在防护物资计划性增补、PPE穿脱、医废处置、环境消毒方法、手卫生应执行频次、日常操作风险排查、面部压力性损伤以及职业暴露等方面均有明显改善,尤其是手卫生应执行次数构成比由原先的78.20%提高到93.80%,正确使用消毒装置人数由原先的90.20%提高到100%,正确环境消毒次数构成比由原先的41.70%提高到98.30%,职业暴露次数构成比由原先的9.50%降低到1.20%,差异均有统计学意义(P值均0.05)。结论 “5M1E管理模式能系统化整合隔离病区感控环节,形成有效的闭环管理系统,解决了感控人员不足的问题,提升了应急状态下新冠感染隔离病区感控管理效能和服务质量。