企业政工与人力资源管理工作的难点和对策研究
作者机构：梧州市文化旅游投资发展有限公司广西梧州543000
出 版 物：《中文科技期刊数据库（全文版）社会科学》
年 卷 期：2023年第7期
页 面：27-30页
学科分类：040106[教育学-高等教育学] 0401[教育学-教育学] 04[教育学]
摘 要：不同行业的企业在内外部管理过程中出现了不同程度的变化,管理结构、经营方式等出现转变,在这一过程当中政治工作的引导性作用更加显著,推动了企业人力资源管理工作的持续性发展。在这一变化背景当中,政工人员需要做好工作方式的调整与创新,充分发挥出政治工作的优势和作用,在保障政治工作快速发展的同时,帮助企业解决好人力资源管理工作的各项问题,利用政治工作增强企业凝聚力,这样人力资源管理工作才能够为企业的发展做出巨大的贡献。
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