咨询与建议

看过本文的还看了

相关文献

该作者的其他文献

文献详情 >“稳金融”与“稳就业”冲突吗——基于债务融资与企业劳动力雇佣... 收藏

“稳金融”与“稳就业”冲突吗——基于债务融资与企业劳动力雇佣视角

Does “Stable Finance” Conflict with “Stable Employment”——From the Perspectives of Debt Financing and Firm Labor Employment

作     者:刘彩霞 陈学胜 谢雁翔 LIU Cai-xia;CHEN Xue-sheng;XIE Yan-xiang

作者机构:山东大学商学院山东威海264209 南开大学商学院天津300071 

出 版 物:《山西财经大学学报》 (Journal of Shanxi University of Finance and Economics)

年 卷 期:2023年第45卷第2期

页      面:59-72页

核心收录:

学科分类:12[管理学] 02[经济学] 1202[管理学-工商管理] 0201[经济学-理论经济学] 020106[经济学-人口、资源与环境经济学] 

基  金:国家社会科学基金项目(18BJY236) 天津市研究生科研创新项目(2021YJSB079)。 

主  题:债务融资 债务结构 融资约束 劳动力雇佣 劳动生产率 

摘      要:以2004—2020年中国A股上市公司为样本,考察了债务融资对企业劳动力雇佣的影响。研究发现,债务融资会显著增加企业的劳动力雇佣规模,且在大规模企业、劳动密集型企业和劳动力供给较多的地区该效应更明显。从债务期限结构来看,短期债务融资会增加企业劳动力雇佣规模,而长期债务融资则表现为抑制作用。机制检验表明,债务融资与企业劳动力雇佣的关系会受到企业成长前景、融资约束、政府干预、信贷政策的影响。拓展研究表明,债务融资对企业劳动力雇佣的影响存在边际递减效应,且对企业劳动力雇佣质量和劳动生产率改善具有正向溢出效应。

读者评论 与其他读者分享你的观点

用户名:未登录
我的评分