美国港口劳资谈判何去何从
The future of negotiations at American ports出 版 物：《中国远洋海运》 (Maritime China)
年 卷 期：2022年第5期
页 面：64+11-12页
学科分类：12[管理学] 02[经济学] 08[工学] 120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 0202[经济学-应用经济学] 020207[经济学-劳动经济学] 1202[管理学-工商管理] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 0201[经济学-理论经济学] 020205[经济学-产业经济学] 020106[经济学-人口、资源与环境经济学] 082303[工学-交通运输规划与管理] 0823[工学-交通运输工程]
摘 要：关键提示对于那些经历长达一年多的船期延误并努力将货物从西海岸转移的托运人来说，美西港口劳工合同谈判的不确定性将带来较大的影响，这将导致美国东西海岸所占市场份额的改变。3月底，太平洋海事协会(Pacific Maritime Association)主席James McKenna表示，在与美国西海岸码头工人合同谈判的过程中发生波折的概率可能是50%，其传达了资方对谈判结果的一种深层次的不确定性的担忧。目前正在执行中的合同将于今年7月1日到期，新合同的谈判将于5月12日开始。有消息人士表示，
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