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医院管理亟需顺应新医改

作     者:黄永良 

出 版 物:《医院领导决策参考》 

年 卷 期:2009年第9期

页      面:18-20页

学科分类:12[管理学] 1204[管理学-公共管理] 120402[管理学-社会医学与卫生事业管理(可授管理学、医学学位)] 1004[医学-公共卫生与预防医学(可授医学、理学学位)] 10[医学] 

主  题:医院管理者 医改方案 高医务人员 医学科学技术 卫生事业经费 “以药养医” 人民群众 医患关系 

摘      要:新医改的目的是通过医改解决广大人民群众反映强烈的“看病难、看病贵问题,改善医患关系,提高医务人员的积极性,使医学科学技术得到持续进步,疾病的防治水平得到提高,国家医疗资源得到充分利用,国家卫生事业经费得到合理使用,最终让全国人民(包括医务人员)从医改中受益。新医改方案提出的取消“以药养医,实行“以技养医的方针,为医院指出了生存发展之路;取消“多收多得,实行“优劳优得则为医院管理者科学考核医务人员提供了依据。

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