企业干部管理工作的有效提升路径
作者机构:中铁十五局集团物资有限公司
出 版 物:《现代企业》 (Modern Enterprise)
年 卷 期:2021年第12期
页 面:18-19页
学科分类:12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)]
主 题:人力资源 干部管理工作 企业干部管理 企业核心竞争力 利益共赢 实现可持续发展 有效提升路径 有益影响
摘 要:在新时代背景下,人力资源已经成为企业发展的核心资源,也是增强企业核心竞争力的重要力量。如果企业想要实现可持续发展并提高管理效率,必须做好干部管理工作,加强干部与工作人员的沟通,从而实现全体员工利益共赢,对企业未来发展产生有益影响。但是在现实企业干部管理工作中,存在着很多问题,在一定程度上阻碍了核心竞争力的提升。