检索结果-南通市图书馆

作者：王世豪杭州电子科技大学

学位级别：硕士

视频编码技术通过对原始视频数据的压缩来减少视频码流所需的数据量,同时保证视频质量不受影响。面向超高清广播影视、全景视频、增强现实/虚拟现实、自动驾驶、智慧城市等应用需求,中国数字音视频编解码标准工作组(AVS)制定了第三代视... 详细信息

视频编码技术通过对原始视频数据的压缩来减少视频码流所需的数据量,同时保证视频质量不受影响。面向超高清广播影视、全景视频、增强现实/虚拟现实、自动驾驶、智慧城市等应用需求,中国数字音视频编解码标准工作组(AVS)制定了第三代视频编码标准AVS3,提高压缩率并保持视频质量,以支持超高分辨率(4K以上)、全景视频、三维视频等应用。论文在分析总结视频编解码架构、现有编解码优化技术及典型算法基础上,对AVS3视频解码图像重建环节最重要的中反变换和帧内解码技术进行设计、验证和优化。全文主要工作如下:(1)对AVS3参考软件HPM4.0中解码图像重建代码进行分析,提出了一种以软件模拟硬件数据传递的帧内预测与反变换分离结构。通过对仿真结果的分析,证明了提出算法结构的正确性,确定了硬件设计接口结构,并为仿真验证提供了测试数据。(2)基于对反变换算法和整体架构的研究分析,分别给出一维反变换模块、转置模块和像素位置重排列模块的设计思路。针对反变换模块,利用蝶形变换和加法树乘法器进行了硬件优化设计;针对转置模块,提出一种基于单端口SRAM的快速转置方案;针对像素位置重排列模块,利用SRAM阵列结构进行了优化设计。最后对二维反变换模块进行仿真验证、硬件资源分析和处理速度测试,确定所提出的设计方案不使用DSP资源,消耗35354 ALMS,可适配多种4-6尺寸的反变换运算,处理速度满足8K60fps实时解码需求。(3)基于对帧内解码的研究分析,首先提出了一种基于4×4子块16像素并行的预测数据结构。随后对参考像素缓存和角度预测进行硬件优化设计,提出合适的参考像素缓存大小,并根据角度预测的特性对特定角度的角度预测过程进行优化,提出多角度并行预测的优化方案。并应用高层次综合(High Level Synthesis,HLS)技术,对帧内解码整体模块进行速度和资源优化。最后对帧内解码模块进行仿真验证、硬件资源分析和处理速度测试,确认所提出的设计较使用HLS技术优化前平均减少16%的运算周期数,使用68628 LUTS、23194 FF,支持33种预测模式,处理速度满足8K60fps实时解码需求。

关键词： AVS3 视频解码离散余弦反变换帧内解码硬件结构设计

企业跨组织知识共享行为影响因素与管理策略研究

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企业跨组织知识共享行为影响因素与管理策略研究

作者：阮丽娟山东科技大学

学位级别：硕士

近年来,随着我国社会经济的不断发展,提高组织利用外部知识的能力,促进组织间的协同创新越来越成为企业关注的焦点。伴随着知识经济的兴起和知识管理的成熟,知识资本成为企业重要的经营资源之一。以知识资本作为对象的知识共享,在企业... 详细信息

近年来,随着我国社会经济的不断发展,提高组织利用外部知识的能力,促进组织间的协同创新越来越成为企业关注的焦点。伴随着知识经济的兴起和知识管理的成熟,知识资本成为企业重要的经营资源之一。以知识资本作为对象的知识共享,在企业价值创造与实现过程中起到至关重要的作用。目前以知识共享及创新为特征的企业竞争优势愈益凸显。而跨组织知识共享作为企业对组织间知识资源的有效整合、互补和利用的重要方式,有利于促进知识价值的增值,从而使得企业持续提升绩效和保持竞争优势。在此背景下,本文基于企业跨组织知识共享的战略决策与组织运营的双重视角,结合博弈论、SEM模型、社会资本理论、知识位势理论、竞争优势外生论等,从企业跨组织知识共享行为演化的视角进行了博弈分析,针对所涉及的关键影响要素及应采取的策略进行了研究;从知识共享行为要素及对企业绩效带来影响验证的视角,立足企业实际调查对企业跨组织知识共享行为进行了实证分析。最后研究基于以上两方面的分析结果提出促进企业跨组织知识共享创新绩效的管理策略。研究主要做了以下具体工作:(1)基于战略决策视角,分析演化博弈下跨组织知识共享的主客体关系。建立基于知识位势条件下主客体组织双方的跨组织知识共享博弈模型,考虑企业跨组织知识共享中主客体组织的利益分配问题、知识位势差距、知识保护力度、合作利益分配及社会联系等对主客体组织跨组织知识共享行为决策的影响。(2)从组织运营角度入手,通过实证分析,研究影响主客体组织跨组织知识共享及企业创新绩效的因素,并提出提升企业创新绩效的管理策略。研究的创新性方面,从知识共享主体与客体两方面进行研究,使其能更加准确的描述跨组织知识共享过程。(3)探讨主客体知识共享学习意愿、知识共享学习能力、知识共享学习成本、知识相容关联度、组织相容关联度、共享平台的完善程度等对于跨组织知识共享及企业创新绩效的影响,从而发现其中的阻碍因素与推动因素,并提出相应的管理策略。研究表明:企业跨组织知识共享战略决策中,合作意愿、合作利益分配、合作双方的知识存量及知识结构差异、知识保护力度、社会联系等均是影响双方合作效率的重要因素。其中,最优的利益分配系数范围、主客体组织的知识存量及知识结构、知识保护力度等对企业跨组织知识共享合作的成功起到关键性作用。具体表现为:首先,在企业跨组织知识共享组织运营中,主客体组织的知识共享学习意愿、知识共享学习能力、知识相容关联度、组织相容关联度均对跨组织知识共享有显著正向影响。主客体组织知识共享学习成本对跨组织知识共享有显著负向影响,为企业跨组织知识共享的阻碍因素。其次,跨组织知识共享部分中介上述变量与企业创新绩效之间的关系。再者,共享平台完善程度在主客体知识共享学习意愿、主客体知识共享学习能力与跨组织知识共享之间起到正向调节作用。最后共享平台完善程度强化了跨组织知识共享对企业创新绩效的影响。基于以上分析得到的研究结论,为提升企业跨组织知识共享管理,本文基于相关分析提出了相应的管理策略。在宏观层面政府要积极营造促进企业跨组织知识共享的宏观环境,企业要不断完善企业创新网络,中介服务机构作要积极参与企业跨组织知识共享等,从而为促进企业跨组织知识共享创造条件。微观层面,企业要增强自身知识管理水平,建立有效的激励机制和良好的反馈机制,提高企业知识共享与学习能力等。从而推动企业跨组织知识共享的合理高效开展,帮助企业双方获得更好的协同创新效应,实现跨组织知识共享生态的良性发展。

关键词：企业组织主客体组织跨组织知识共享影响因素管理策略

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德国职业学校教师教育体系研究

德国职业学校教师教育体系研究

作者：徐纯天津大学

学位级别：硕士

职业学校教师教育的水平是影响职业学校教育质量的关键和核心。职业学校教师是为了帮助学生们通过职业教育达到预期的职业目标,因此职业学校教师应该具备职业专业能力和社会能力等综合行动能力。构建一个完整、结构明确、理论和实践紧... 详细信息

职业学校教师教育的水平是影响职业学校教育质量的关键和核心。职业学校教师是为了帮助学生们通过职业教育达到预期的职业目标,因此职业学校教师应该具备职业专业能力和社会能力等综合行动能力。构建一个完整、结构明确、理论和实践紧密融合的教师教育体系是发展职业教育的前提和保证。本文的研究重点主要是德国职业学校教师在上岗之前经历的教育过程:大学教育阶段,实习预备期阶段以及两次决定性的国家考试。通过对两个阶段教育的专业课程设置、结构和学分分配、教学方式、组织及活动安排以及对于两次国家考试具体实施过程的描述分析,引出了本文的主体思想:理论和实践的高度契合。这里的契合不仅仅是理论知识和实践知识的紧密联系,而且是理论和实践紧密结合的思想无论从宏观上还是微观上都很深入地渗透在职业学校教师的教育体系中。本文通过分析德国职业学校教师教育的历史发展和现状,研究德国职业学校教师的培养模式,剖析德国职业学校教师教育第一阶段的入学条件、专业与职业的协调一致性、以及德国职业学校教师的国家考试制度和中国职业学校教师的教师资格证制度、大学阶段的介入实习模块和教师教育第二阶段实习预备期。运用现代教育理论,分析其优缺点。借鉴德国先进的培养模式,提出适合于中国国情对于建构中国职业学校教师培养体系的建议,并且谋求中国“双师型”职教师资培养的对策。对中国普通高校在20世纪90年代相继介入职教师资培养这一新事物的背景及发展趋势作以深入的分析,以期促进我国职教师资培养模式的进一步完善。对培养高水平的职教师资,进而对提升职教水平具有很强的实用价值。

关键词：职业教育职业教师教师教育

125I放射性粒子植入不同时机联合化疗治疗Ⅲ期不可切除NSCLC临床研究

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125I放射性粒子植入不同时机联合化疗治疗Ⅲ期不可切除NSCLC临床...

作者：刘成㭎郑州大学

学位级别：硕士

目的探索125I放射性粒子植入在不同时机联合化疗治疗Ⅲ期不可切除NSCLC疗效及安全性的差异以及影响疗效和安全性的因素。以探寻125I放射性粒子植入联合化疗治疗Ⅲ期不可切除NSCLC的最佳联合方式。方法回顾性收集郑州大学第一附属医院201... 详细信息

目的探索125I放射性粒子植入在不同时机联合化疗治疗Ⅲ期不可切除NSCLC疗效及安全性的差异以及影响疗效和安全性的因素。以探寻125I放射性粒子植入联合化疗治疗Ⅲ期不可切除NSCLC的最佳联合方式。方法回顾性收集郑州大学第一附属医院2017年1月至2020年1月于影像与核医学病区接受125I放射性粒子植入联合化疗治疗的Ⅲ期不可切除NSCLC共100例,并从中筛选出影像资料,血清肿瘤标志物等临床随访信息完整且只接受了原发灶粒子植入的病例共75例,并按125I放射性粒子植入术执行时机的不同分为同步粒子植入联合化疗组和序贯化疗联合粒子植入组。对比两组患者6个月后粒子植入局部疗效,6个月后肿瘤标志物水平,6个月后KPS评分,1,2年生存率,PFS,OS,化疗相关不良反应发生率,手术并发症发生率,评估两种治疗方案的近远期疗效及安全性上存在的差异。再对可能影响PFS,OS的因素进行单因素和多因素的Cox回归分析,找出影响PFS,OS的独立影响因素。对可能影响手术相关并发症发生率的相关因素进行二元Logistic回归分析,找出影响手术并发症发生率的独立影响因素。(见图1)结果两组患者年龄,性别,吸烟史,原发灶大小,淋巴结分期,KPS评分,血清肿瘤标志物水平(包括CEA,CYFRA21-1,CA125)等患者基本信息均无统计学差异(P>0.05)。本研究发现,两个治疗组6个月后粒子植入局部ORR未发现明显差异(P=0.06),而同步组DCR高于序贯组(P=0.046);两组6个月后血清肿瘤标志物(CEA,CYRFA21-1,CA125)水平均较治疗前下降(P0.05)。两组化疗不良反应发生率对比未见明显差异(P>0.05),而同步组手术并发症发生率明显高于序贯组(P=0.04)。将PFS的可能影响因素中,单因素Cox回归分析P<0.1的影响因素包括吸烟史(P<0.001),大小(P<0.001),淋巴结分期(P<0.001),病理类型(P=0.062),KPS评分(P=0.002)等纳入PFS多因素Cox回归分析后发现,大小(HR=1.177,95%CI:1.069～1.295,P=0.001),淋巴结分期(HR=9.884,95%CI:2.643～36.957,P=0.001)为PFS独立危险因素;同样的方法发现,将可能影响OS的因素中,单因素Cox回归分析P<0.1的影响因素包括性别(P=0.090),吸烟史(P<0.001),大小(P<0.001),淋巴结分期(P<0.001),病理类型(P=0.065),KPS评分(P=0.002)纳入多因素Cox回归分析中发现,大小(HR=1.348,95%CI:1.212～1.500,P<0.001),淋巴结分期(HR=9.433,95%CI:2.872～30.983,P<0.001)为 OS 独立危险因素,KPS 评分(HR=0.907,95%CI:0.844～0.975,P=0.008)为OS独立保护因素。将可能影响手术并发症发生率的因素中,单因素二元Logistic回归分析P<0.1的影响因素纳入多因素二元Logistic回归分析后发现,针数(OR=3.848,95%CI:1.112～8.422,P=0.041),手术时间(OR=1.423,95%CI:1.011～2.004,P=0.043),平均进针深度(OR=2.054,95%CI:1.019～4.140,P=0.044)是手术并发症发生率的独立危险因素。结论同步125I放射性粒子植入联合化疗治疗Ⅲ期不可切除NSCLC的近期疗效优于序贯化疗联合125I放射性粒子植入,但是两种治疗方案在改善生存期方面并没有明显差异。并发症方面,两种治疗方案的化疗相关不良反应发生率并无明显差别,但是由于粒子植入前的单纯化疗使患者原发灶大小有所减小,接受序贯化疗联合125I放射性粒子植入方案的患者手术所需的针数,手术时间减少,从而使接受该方案治疗的患者手术并发症减少。原发灶大小,淋巴结分期是PFS的独立预测因素;原发灶大小,淋巴结分期,KPS则是OS的独立预测因素。针数,手术时间,平均进针深度是手术并发症的独立预测因素。在实际临床中选择治疗方案时,不仅需要考虑疗效,还应充分评估患者对粒子植入手术的耐受程度。

关键词： 125I放射性粒子植入计算机断层扫描化疗非小细胞肺癌局部疗效生存期

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中美大学人力资源管理的比较研究

中美大学人力资源管理的比较研究

作者：陈鸿昌天津大学

学位级别：硕士

在追求效率的现代社会里,人力资源管理率先被导入企业中,以求人尽其才,物尽其用。大学是培育人才的宝殿,在管理组织结构上,以人为本的管理方式更是重要。与传统相反,人才管理被视为大学中重要的资源和财产,唯有整合核心的优势,导入革新... 详细信息

在追求效率的现代社会里,人力资源管理率先被导入企业中,以求人尽其才,物尽其用。大学是培育人才的宝殿,在管理组织结构上,以人为本的管理方式更是重要。与传统相反,人才管理被视为大学中重要的资源和财产,唯有整合核心的优势,导入革新,才能持续追求卓越,满足市场需求。为了有效管理大学人力资源财富,维持中国特色,吸取国外经验,改革人力管理知识,是势在必行的趋势。本论文以此为背景,主要探讨中美大学教育管理的优略势。籍由中西人力资源管理历史变革,相互比较,深入探讨中国大学人力资源管理中存在的主要问题,研究更新之道。本文研究的创新点在于将人力资源管理的理论与实践模式引入到大学管理中,并且能够从大学人力资源管理的视角来比较中美大学管理的历史与现状,找出问题,引成结论,以致能对中国大学管理有借鉴意义。本文主要应用了历史研究法、比较法、文献分析法等方法,旨在更加深入地比较中美大学人力资源管理之间的异同,借鉴国外先进经验,以求对中国大学人力资源发展起到一定的指导作用。论文的主体部分分为五个章节,第一部分说明了作者所研究问题的必要性和现实意义,并介绍了文章的研究方法和研究思路;第二部分主要阐述了美国大学人力资源管理的发展与特点,包括职业制度,管理制度等特点;第三部分从美国大学人力资源管理的主要维度与内容的角度,谈了美国大学的内部管理机制、人才评价及人才评聘等制度;文章的第四部分与中国大学的人力资源管理相联系,介绍了中国大学内部管理机制的改革与发展历程,有见地的提出了中国大学人力资源管理的主要问题;在文章的第五部分中,谈到美国大学人力资源管理对中国大学管理的借鉴与启示作用,着重提出了人力资源管理制度、终身教职制度、人才激励制度、人才流动制度等制度如何与我国大学人力资源管理相结合,解决我国大学人力资源管理的存在的问题,更好的促进其发展。

关键词：大学人力资源管理比较教育研究

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基于红外遥感的室温综合测量方法研究

基于红外遥感的室温综合测量方法研究

作者：王德人哈尔滨工业大学

学位级别：硕士

室内温度作为智慧供热中智能决策与智能控制的关键参数,在供热系统节能减排和增质提效中发挥着重要作用。室内温度数据目前主要依靠在热用户中安装传感器来获取,然而受到安装成本与人为因素等制约,实际应用安装比例较低,存在很多问题。... 详细信息

室内温度作为智慧供热中智能决策与智能控制的关键参数,在供热系统节能减排和增质提效中发挥着重要作用。室内温度数据目前主要依靠在热用户中安装传感器来获取,然而受到安装成本与人为因素等制约,实际应用安装比例较低,存在很多问题。本研究将基于目前室温传感器在工程应用中存在的问题,提出一种基于红外遥感的室温综合测量方法。该方法可降低传感器的安装数量和位置要求,为未来工程中的室温测量提供一种可行的技术路线。首先,基于红外热像仪测温的基本公式,对测温原理和影响因素进行分析,讨论了使用遥感测温温差的合理性。利用无人机遥感设备,通过设计测温影响实验对测温距离、时间以及测温采集点进行了选择。为后续研究展开提供了依据。其次,设计热用户室温红外遥感测量实验,对实验建筑开展测量。通过实验数据,针对在方法中起着重要作用的基准房间选择,从朝向、户型和位置等方面进行分析。发现基准房间和待测房间统一朝向有利于数据测量,位置的影响较小,而户型和外窗样式会造成影响但规律不明显且难以量化。随着基准房间数量的增加和多元回归、SVM等方法的使用,精度会随之提高但程度有限。因此在本次实验的条件和精度下,确定误差范围为10%左右。然后,利用仿真软件进行模拟并比较两种方法的各自特点。在得到热用户室温红外遥感测量实验数据后,通过统计推断方法得到误差的分布情况。基于此,使用TRNSYS软件建立了标准建筑的仿真模型以实现对传感器监测结果和红外遥感结果的模拟。结果表明,与传感器监测结果相比,遥感测温结果的偏差相对较小但方差较大;在传感器安装比例较低时,能够发挥较好的应用价值。最后,通过实测对方法进行验证优化和应用分析。根据结果,当房间朝向、户型等因素一致后测量效果提高。在单个传感器时,遥感结果更优且受基准位置影响小,各房间主要误差在±2℃左右,RMSE均值为0.9～1.4℃。当基准房间增加到两个后,对误差的减小效果有限,其主要作用是减小数据误差的分散度和提高鲁棒性,其误差虽随基准房间的位置变化,但若校正后,主要误差范围基本在±1℃左右。而针对工程应用,通过典型房间的定量分析,发现基准房间数量增加至两个后收益最高,误差约在±1.5℃的范围内,范围减少了22.5%;而增加到三个后仅为9.6%。因此使用时可以根据需求来进行选择。对于安装位置经过对比发现,边-顶组合可作为一个较好的参考位置。最终结合智慧供热评价中的室温监测设备覆盖率指标,显示出该方法与常规方法相比能明显降低覆盖率指标中的传感器安装要求。方法将有效增强供热系统的感知能力,提高系统运行的经济性和灵活性,具有较好的应用价值。

关键词：室内温度红外测温无人机传感器布置

鲸杆菌发酵产物对鱼类营养代谢、肝肠健康和抗病力的影响及相关机制初探

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鲸杆菌发酵产物对鱼类营养代谢、肝肠健康和抗病力的影响及相关机...

作者：周伟中国农业科学院

学位级别：硕士

益生菌作为饲料添加剂已成为解决水产养殖面临的问题的一种有效方法。目前已有许多益生菌对鱼类营养代谢和免疫调节影响的研究。但许多益生菌来源于非水生动物,它们能否适合在水产养殖中应用还有待研究。相反,鱼类中的土著益生菌对宿主... 详细信息

益生菌作为饲料添加剂已成为解决水产养殖面临的问题的一种有效方法。目前已有许多益生菌对鱼类营养代谢和免疫调节影响的研究。但许多益生菌来源于非水生动物,它们能否适合在水产养殖中应用还有待研究。相反,鱼类中的土著益生菌对宿主具有更好的适应性,有望在水产养殖中发挥积极作用。高脂饲料目前在水产养殖中普遍应用,长期投喂容易造成鱼类脂肪沉积,降低鱼类的抗病性能。本研究旨在探究土著益生菌鲸杆菌的发酵产物对高脂饲料背景下鱼类营养代谢、肝肠健康和抗病力的影响及进行后续机制的探索。前期实验研究了在高脂饲料中分别添加1%和2%鲸杆菌发酵产物(XMX-1)饲喂罗非鱼,研究结果表明,1%XMX-1组显著降低了WG并提高了FCR,2%XMX-1组对罗非鱼生长性能无影响。对于肠道健康,1%XMX-1组低氧诱导因子-1α(HIF-1α)的表达有增加趋势(P=0.053)。1%和2%XMX-1组肠道的炎症因子表达水平下调(IL-6、TGF-β、IL-1β)。1%和2%XMX-1组提高了紧密连接蛋白Claudin的表达(P=0.06和0.07)。对肝脏健康而言,XMX-1发酵产物显著降低肝脏TAG(P0.05)。另外,鲸杆菌对斑马鱼消化道酶活无显著影响(P>0.05)。综上所述,本研究证明了在高脂饲料中添加1%鲸杆菌发酵产物降低了罗非鱼的生长性能,2%鲸杆菌发酵产物对生长性能无影响,但都促进了肠道和肝脏健康,提高了免疫抗病能力,改变了肠道菌群,降低了肠道潜在有害菌丰度。进一步的机制研究表明鲸杆菌体在鲸杆菌发酵产物调控鱼体生长和营养代谢中起重要作用,鲸杆菌体可影响鱼类的能量代谢,提高标准代谢能。本项研究为鲸杆菌和鲸杆菌发酵产物作为绿色饲料添加物的推广应用打下了良好的基础。

关键词：鲸杆菌肠道菌群肠道健康肝脏健康营养代谢

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我国高职院校核心竞争力问题研究

我国高职院校核心竞争力问题研究

作者：秦英天津大学

学位级别：硕士

关于核心竞争力的研究以往大多是以企业为研究对象,对高职院校较少涉及。本文基于对高职院校发展的背景及发展过程中出现的问题的分析,把核心竞争力的理论引入到高职院校,提出了打造核心竞争力是高职院校可持续发展的战略选择。本文主... 详细信息

关于核心竞争力的研究以往大多是以企业为研究对象,对高职院校较少涉及。本文基于对高职院校发展的背景及发展过程中出现的问题的分析,把核心竞争力的理论引入到高职院校,提出了打造核心竞争力是高职院校可持续发展的战略选择。本文主要利用已经基本成熟的企业核心竞争力的理念与思路、理论与方法,从一个全新角度,全面系统性地对高职院校核心竞争力进行了一系列的分析和研究。首先从核心竞争力内涵、特征、形成机制等方面对核心竞争力理论进行了详细的论述,作为全文理论分析的基础。并在此基础上提出了高职院校核心竞争力的基本概念、特征、形成机理、判定标准、形成要素、可行性分析。运用发展战略的5P结构;发展环境SWOT象限分析图,对高职院校的发展状况、发展战略与目标、外部发展环境、内部发展能力等进行了详细地分析,从而为高职院校核心竞争力的研究进一步奠定了基础。接着又运用了数学模糊综合评判法、归纳分析法等方法对高职院校核心竞争力问题进行了全面的论述,包括核心竞争力分析、识别、培育、构建方式与创新路线,提出了高职院校核心竞争力的识别和培育方法。认为核心竞争力是高职院校成长的源泉,是高职院校发展的生命线,其贯串于高职院校运作的各个方面,高职院校有必要从建校初始,就从战略高度重视核心竞争力的培育。最后结合自己对山西煤炭职业技术学院的实地调研,进行了实证分析。

关键词：高等职业院校核心竞争力高等职业院校核心竞争力

海南省现场热再生沥青路面施工工艺及质量控制研究

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海南省现场热再生沥青路面施工工艺及质量控制研究

作者：刘振兴长沙理工大学

学位级别：硕士

为实现道路建设行业的可持续发展战略,逐渐在国内推广应用的沥青路面现场热再生技术于2007年首次引进海南。此项技术是一种以预防为主的旧路维护改造方法,从经济效益与社会效益方面都有明显优势,但目前成套再生机组设备多为国外引进,不... 详细信息

为实现道路建设行业的可持续发展战略,逐渐在国内推广应用的沥青路面现场热再生技术于2007年首次引进海南。此项技术是一种以预防为主的旧路维护改造方法,从经济效益与社会效益方面都有明显优势,但目前成套再生机组设备多为国外引进,不同类型的机组其使用技术有着较大区别,加上再生工艺不完善以及无有效质量控制方法等问题,一直制约着路面的现场热再生维修效果的发挥。本论文结合海南东线高速府城至琼海段左幅大修工程热再生段施工,开展了德国维特根现场热再生机组在大修中施工工艺和现场施工质量控制研究,内容如下:首先对维特根4500型再生设备结构组成及功能进行了详细阐述,系统的分析了现场热再生技术的特点和优缺点,并介绍再生前室内试验流程以及施工工艺。结合维特根机组本身特点,针对加热机加热、再生料温度、搅拌锅中再生料拌和时间几个主要环节,通过现场测试和室内再生料性能对比试验,提出了对应环节的最佳控制指标或方法。加热研究中针对现场施工加热老化现象,在充分调研老化模拟方法的基础上确定室内模拟方式,通过试验提出了室内模拟再生现场加热老化的具体操作方法,从而达到消除施工加热老化对室内再生配比设计造成误差的目的。在现场铺筑再生试验路段过程中,采集相应施工数据结合测试研究的方式,提出了再生温度、再生厚度、再生剂和外掺料掺量、再生路面压实质量、平整性能几方面施工质量的控制值或控制方法,为保障海南地区现场热再生施工质量提供了参考依据。

关键词：沥青路面现场热再生维特根再生机组再生工艺再生路面性能质量控制

十八大以来地方主流媒体传播社会主义核心价值观研究 ——以开封日报融媒体为例

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十八大以来地方主流媒体传播社会主义核心价值观研究 ——以开封...

作者：王效贤河南大学

学位级别：硕士

随着经济全球化、政治多极化、文化多元化、信息传播多样化的发展,我国社会主义主流意识形态建设受到挑战,人们的主流价值观受到冲击。面对国内外环境的变化,大力弘扬社会主义核心价值观势在必行。作为有着70多年历史的地方主流媒体,开... 详细信息

随着经济全球化、政治多极化、文化多元化、信息传播多样化的发展,我国社会主义主流意识形态建设受到挑战,人们的主流价值观受到冲击。面对国内外环境的变化,大力弘扬社会主义核心价值观势在必行。作为有着70多年历史的地方主流媒体,开封日报融媒体在传播社会主义核心价值观实践中,发挥了重要作用。开封日报融媒体在弘扬社会主义核心价值观、捍卫社会主义主流意识形态过程中,形成了鲜明特色,积累了宝贵经验,这为新时代下其他地方主流媒体传播社会主义核心价值观提供了借鉴。梳理十八大以来开封日报融媒体传播社会主义核心价值观的内容和影响,探析其特色与经验,对新时代下中国特色社会主义凝聚共识、增强文化自信、丰富文化内涵,以及中国现代化发展具有深刻的理论意义和现实意义。十八大以来国内外环境发生深刻变化,对我国社会主义主流意识形态建设和社会主义核心价值观培育造成了一定冲击。党和政府高度重视社会主义核心价值观的培育,尤其是媒体在传播社会主义核心价值观肩负重要职责。作为新时代文化传播的重要媒介,融媒体在传播社会主义核心价值观过程中具有独特作用。十八大以后,地方主流媒体传播社会主义核心价值观的方式经历了由传统媒体到融媒体的历史演变,传播力度不断增强。在大量翻阅十八大以来《开封日报》《汴梁晚报》以及开封网等开封日报融媒体平台的稿件后,重点筛选出开封日报融媒体传播社会主义核心价值观的主要内容,从对社会主义核心价值观相关理论的宣传解读,对社会主义核心价值观寓理于事的内涵宣传,对开封当地培育和践行社会主义核心价值观的生动实践三大方面作出大量阐述。在这些内容的传播过程中,主要起到传声、记录、扩散和互动的重要作用,在多个领域发挥着重要影响力。通过对开封日报融媒体传播社会主义核心价值观中一个个具有代表性的新闻案例及数据分析,总结出地方主流媒体传播社会主义核心价值观注重优秀传统文化、地方特色、时代精神与社会主义核心价值观相结合的鲜明特色。同时,归纳出要坚持党性原则、以人民群众为中心、加快媒体融合、完善激励机制、加大创新力度的五条经验启示,以小见大,顺应规律,从而提高社会主义核心价值观舆论引导力、传播效率、传播力度和自身活力。然而,以开封日报融媒体为代表的地方主流媒体传播社会主义核心价值观所面临的挑战依然存在,未来担负的责任依然重大,仍需大力整合资源,加强媒体融合的力度和速度,才能更好地传播社会主义核心价值观。总得来说,地方主流媒体传播社会主义核心价值观内容丰富、方式多样、手段先进、宣传覆盖面广、更贴近基层百姓生活,有利于社会主义核心价值观在地方上的培育和践行,有利于提高城市文明程度、增强文化自信,有利于为城市现代化建设提供精神支撑。同时,从开封日报融媒体传播社会主义核心价值观中,可探寻出今后融媒体传播的发展趋势,为政治传播和地方主流媒体转型发展提供历史借鉴。但目前的媒体融合应是内部“小融合”,在传播社会主义核心价值观的过程中仍需要进一步加强传播力度、提高传播效率。未来,主流媒体通过机构改革、市场化运作等方式实现真正的“大融合”,充分整合调用媒体资源,才能更好地让社会主义核心价值观细致入微地在地方落脚、落到小处、落到实处,让地方人民对社会主义核心价值观入脑、入心、入行动,让社会主义核心价值观在地方上得以培育和践行。

关键词：地方主流媒体社会主义核心价值观开封日报融媒体